Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition & Employer Branding

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Job Description

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecke faszinierende Techno­logien und bewirb dich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl Stiftung & Co. KG in Nürnberg suchen wir ab 01.06.2026 einen:

Werkstudenten (m/w/d) Talent Acquisition & Employer Branding

  • Du unterstützt beim Bewerber­management.
  • Du wirkst bei Employer-Branding-Aktivitäten, wie z. B. der Erstellung von LinkedIn-Content, mit.
  • Du unterstützt beim Community Management von Platt­formen zur Arbeit­geber­bewertung.
  • Du planst und setzt eigen­ständig Projekte um, wie z. B. den „Diehl Students Day“.
  • Die Organisation von Hochschul- und Karriere­messen und die entsprechende Teil­nahme gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.

  • Du studierst Wirtschafts­wissen­schaften, HR, Marketing, Kommunikation oder belegst eine vergleich­bare Fachrichtung.
  • Du hast ein gutes Gespür für aktuelle Trends im HR- und Marketing­bereich sowie Freude am Umgang mit sozialen Medien.
  • Eigeninitiative, Kommunikations­stärke und eine strukturierte Arbeits­weise zeichnen dich aus.
  • Du gehst sicher mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, um.

  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Home­office
  • Sportangebot
  • Betrieb­liches Gesund­heits­management
  • Mitarbeiterevents

Hinweis: Bewer­bungen schwer­behin­derter Men­schen werden bei gleicher Eig­nung bevor­zugt be­handelt. Bei Inte­resse gib bitte dazu dazu – auf freiwilliger Basis – deinen SB-Status bei deiner Bewer­bung an.