Bachelor-/ Masterarbeit: Entwurf und Realisierung eines kontaktlosen Energieübertragungssystems für kleine Leistungen

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Job Description

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

  • Recherche zum Stand der Technik von resonanten, induktiven Energieübertragungssystemen für kleine Leistungen
  • Analyse und Bewertung verschiedener Schaltungstopologien hinsichtlich Übertragungsleistung und Effizienz
  • Auslegung und Aufbau eines Prototyps
  • Planen und Durchführen von Versuchsreihen zur Evaluierung des Prototyps
  • Dokumentation der Arbeit

  • Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Studiengänge
  • Erfahrung in Umgang mit elektrotechnischen Messgeräten, wie Spektrumanalysator, Oszilloskop oder Netzwerkanalysator
  • Grundkenntnisse im Bereich Mess- und Regelungstechnik
  • Teamfähigkeit sowie motivierte, zielorientierte und termintreue Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

  • Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
  • Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
  • Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
  • Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
  • Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
  • Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
  • Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops