Werkstudent*in Systementwicklung Automated Driving L2+

Job Description

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00049DY

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw sowie Vans.

Unsere Abteilung verantwortet die Systementwicklung für Active Safety sowie automatisierte Fahrfunktionen der Level L2 bis L3. Das Team „Automated Driving Level 2“ übernimmt die End-to-End-Entwicklungsverantwortung für verschiedene Fahrerassistenz- und Automatisierungsfunktionen, von der Konzeptentwicklung über die Serienentwicklung bis zur Kundenfreigabe. Darüber hinaus gestaltet das Team die Weiterentwicklung innovativer ADAS (Advanced Driver Assistance System)-Lösungen aktiv mit.

Ihre Aufgaben:

• Sie unterstützen beim Betrieb der teaminternen Versuchsfahrzeugflotte, insbesondere bei Prozessabläufen, Softwareaktualisierungen und der Fehlerbehebung
• Sie wirken bei der Analyse und Bewertung von Versuchsergebnissen mit und unterstützen die kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Tools
• Sie wenden moderne Methoden, einschließlich Large Language Models (LLMs) und Agentic AI (Artificial Intelligence), zur Unterstützung von Analysen, Dokumentationen und Auswertungen an
• Sie leisten einen Beitrag zur Weiterentwicklung von Fahrerassistenz- und Automatisierungssystemen mit dem Ziel, diese noch sicherer, komfortabler und kundenorientierter zu gestalten

Die Tätigkeit kann ab Dezember 2026 beginnen.

• Sie studieren Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Fachrichtung
• Sie interessieren sich für die Pkw-Entwicklung, insbesondere für Fahrerassistenz- und Automatisierungssysteme
• Sie verfügen über Grundkenntnisse in der Fahrzeugvernetzung, beispielsweise Ethernet, CAN (Controller Area Network) oder FlexRay
• Sie besitzen sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie bringen die Motivation mit, sich in neue Tools und Methoden einzuarbeiten und deren Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten
• Sie verfügen über erste Erfahrungen im Umgang mit KI (Künstliche Intelligenz)-gestützten Tools, beispielsweise Microsoft 365 Copilot, GitHub Copilot oder Agentic-AI (Artificial Intelligence)-Anwendungen
• Sie besitzen Grundkenntnisse in Skriptsprachen, insbesondere Python
• Sie zeichnen sich durch eine innovative, kreative und lösungsorientierte Denkweise aus und haben Freude daran, neue Ansätze für automatisierte Fahrfunktionen zu entwickeln
• Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als “relevant für diese Bewerbung” zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Sie erreichen uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Park­platz
• Betriebs­arzt
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Kinder­betreuung
• Kantine, Café