Job Description
SCHARR CPC setzt als Teil der SCHARR-Gruppe seit über 30 Jahren Standards in der Entwicklung von umweltfreundlichen Treib- und Kältemitteln und ist bekannt für hochwertige Kohlenwasserstoff-Treibgase und exzellenten Service. In unserem Team von rund 50 Mitarbeitern ist unsere Unternehmenskultur geprägt von einem persönlichen Miteinander und der SCHARR Zugehörigkeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie:
Praktikum oder Abschlussarbeit in der Forschung und Entwicklung – Chemie / Flüssiggasbereich
Im Rahmen dieser Abschlussarbeit bearbeiten Sie ein aktuelles Forschungsthema aus dem Bereich der Flüssiggasreinigung. Abhängig vom Schwerpunkt der Arbeit können folgende Inhalte im Fokus stehen:
- Einarbeitung in bestehende Verfahren zur Flüssiggasreinigung
- Planung, Durchführung und Auswertung von Versuchen an kleintechnischen Anlagen
- Analytische Untersuchung von Proben (z.B. mittels GC-FID) zur Bewertung der Reinigungsleistung
- Identifikation und Bewertung von Einflussparametern (z.B. Temperatur, Druck, Verweilzeit)
- Entwicklung und Optimierung von Prozesskonzepten
- Konzeption, Umsetzung und Bewertung von Anlagenanpassungen bzw. Umbauten (z.B. Modifikation von Apparaten, Einbau zusätzlicher Komponenten oder Anpassung von Prozessführungen)
- Dokumentation und wissenschaftliche Aufbereitung der Ergebnisse
Ziel der Arbeit: Ein physikalisches Trennverfahren zur Abtrennung von Olefinen aus Flüssiggasen darzustellen, welches großtechnisch Anwendung finden soll.
- Studium im Bereich Chemie, Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder Vergleichbares
- Interesse an experimenteller Arbeit sowie an praktischen ingenieurtechnischen Fragestellungen
- Handwerkliches Verständnis und Motivation, aktiv an Versuchsaufbauten und Anlagen mitzuwirken
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Interessante Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung
- Benefits: Alle unsere Benefits finden Sie in der Übersicht auf unserer Karriere-Website
- Wertschätzendes Miteinander: Offener Umgang, spannende Mitarbeiterevents und weitere Aktivitäten tragen zu einem guten Betriebsklima bei
- Mobilitätskonzept: SCHARR-Jobrad und Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln (alternativ Fahrradprämie) für den Arbeitsweg
- Gesunde Verpflegung: Kostenlose Getränke (Wasser, Sprudel, Kaffee und Tee) und zweimal wöchentlich frisches Obst