Job Description
Wir bei LAPP sind ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart und führend in der Kabel- und Verbindungstechnologie. Gegründet 1959, befinden wir uns bis heute vollständig in Familienbesitz. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden sind wir in über 80 Ländern aktiv – global vernetzt und regional verwurzelt. Arbeiten bei LAPP bedeutet mehr: Hier treffen Erfindergeist und Machermentalität auf gelebte Werte und Tradition.
Wir bieten allen Mitarbeitenden den Freiraum, sich weiterzuentwickeln und neue Chancen zu ergreifen. Flexibilität und Eigenverantwortung sind uns genauso wichtig wie eine familienfreundliche Arbeitsumgebung. Wir schätzen alle Kolleginnen und Kollegen mit ihren Talenten, Ideen und Facetten. Denn jeder persönliche Beitrag zählt, um gemeinsam die Bedürfnisse unserer Kunden aus verschiedenen Branchen zu erfüllen.
Zusammen halten wir so die Industrie am Leben: alive by LAPP – alive by YOU!
- Du unterstützt aktiv bei der Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur
- Du hilfst bei der Einführung eines professionellen Change-Managements und begleitest Veränderungsprojekte aktiv mit
- Du bereitest Workshops und Meetings auf allen Managementleveln vor und begleitest sie
- Du erstellst Präsentationen und Kommunikationsmaterialien rund um „Culture und Change“
- Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Ausgeprägtes Interesse an den Funktionsbereichen „Unternehmenskultur“ und „Change-Management“
- Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- Kreativität und Offenheit für neue Ideen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Abgestimmte Schwerpunkte auf Studieninhalte
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Betreuung durch Ausbildungsbeauftragte und Fachpersonal
- Zahlreiche Sport- & Gesundheitsaktivitäten sowie gemütliches Betriebsrestaurant
- Flexible Arbeitszeitmodelle & eine angemessene Vergütung sowie Essensgeldzuschuss